A.Guiar em PREVENÇÃO​
Soluções em Seg. do Trabalho
eSocial

O eSocial é o novo instrumento de unificação da prestação das informações referentes à escrituração das obrigações fiscais, previdenciárias e trabalhistas e tem por finalidade a padronização do sistema de informação e registro de todos os eventos ocorridos na relação de trabalho e  obrigações legais de SST  aos órgãos participantes (MTE, RFB, CEF, INSS e MPS).

​Esta Consultoria elabora, implementa e atualiza periodicamente os documentos e registros obrigatórios para os EVENTOS de SST e outros do eSocial relacionados abaixo:

     - S-1060 (TABELA DE AMBIENTES DE TRABALHO) : Identificação, caracterização
       e codificação  dos  Ambientes  de  Trabalho que  serão  utilizados no Evento
       S-2240; 

     - S-2210 (COMUNICAÇÃO DE ACIDENTE DE TRABALHO) :  Caracterização  de                     Acidentes de Trabalho, conforme Tabelas 13, 14, 15, 16, 17 e 24;
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     - S-2240 (CONDIÇÕES AMBIENTAIS DO TRABALHO - FATORES DE RISCO) :                         Identificação da exposição dos trabalhadores aos fatores de risco, conforme               Tabela 23 do eSocial, vinculando os trabalhadores a  cada ambiente  em que               exercem atividades com códigos estabelecidos  no  Evento S-1060. Cadastro               dos EPIs (Equipamentos  de Proteção Individual)  e EPCs  (Equipamentos  de                 Proteção Coletiva) e  suas  especificações  e  eficácia.  Nesse  Evento  deverá                ser declarado  se   as   exposições  acarretam  o  direito  ao  pagamento  dos               adicionais  de  insalubridade,   periculosidade   ou  se  a  exposição  enseja o               pagamento  do   adicional   previsto   na   legislação   para   o   finaciamento                 da aposentadoria especial, conforme Tabela 28 do eSocial;

     - S-2245 (TREINAMENTOS E CAPACITAÇÕES) :  Realização  de  Treinamentos   e               Capacitações com  registro  no  Evento,  conforme  Tabela  29   do   eSocial,                 para   atendimento     aos    requisitos    legais  de   SST   e   conscientizar  os                 trabalhadores e empregadores  a respeito da  realização das  atividades  de                 forma   segura, respeitando os preceitos da PREVENÇÃO.